Забайкальская железная дорога проведёт «Ярмарку вакансий» 25 марта – желающие трудоустроиться могут прийти с 10:00 до 18:00 по адресу ул. Новобульварная, 55, строение 6 в ТЦ «Абсолют», сообщили в пресс-службе магистрали.
Известно, что посетители «Ярмарки вакансий ЗабЖД – 2023» узнают от представителей кадрового блока магистрали о возможностях трудоустройства в подразделения ОАО «РЖД». Они получат разъяснения о квалификационных требованиях к соискателям, условиях производственной деятельности, размере заработной платы и предоставляемых социальных гарантиях.
Отметим, что в числе наиболее востребованных специальностей в настоящее время находятся монтер пути, осмотрщик-ремонтник вагонов, помощники машиниста тепловоза и электровоза, электромеханик сигнализации, централизации и блокировки, электромонтеры, кузнец, плотник, водитель автомобиля.
Желающие получить работу смогут заполнить первичный пакет необходимых документов. Также посетители ярмарки смогут пообщаться с представителями отраслевых учебных заведений по вопросам получения профильного образования.
Представители технопарка «Кванториум» Читинской детской железной дороги предложат вниманию посетителей выставку своих проектов и продемонстрируют в работе высокотехнологичные средства обучения.
Кроме того, специалисты отдела по подбору персонала в марте провели традиционный выездной цикл в городах и поселки Забайкальского края. Информационные встречи уже прошли в восьми районных центрах и в поселке Вершино-Дарасунский.
Информацию о трудоустройстве можно получить по телефонам: +7 914 474 44 00 (отдел по подбору персонала ЗабЖД), 8 800 444 44 10 (ресечерский центр ОАО «РЖД»).
Работу информационной площадки организуют при поддержке ГКУ «Центр занятости населения города Читы».
Забайкальская железная дорога – одна из крупнейших работодателей в Забайкалье и Амурской области. Численность сотрудников магистрали (с учетом дочерних и зависимых обществ ОАО «РЖД», обслуживающих полигон ЗабЖД) на сегодняшний день составляет свыше 42-х тысяч человек.
При этом в зависимости от динамики грузонапряженности, реализации планов строительных и ремонтных работ, сезонных потребностей дорога нуждается в постоянном пополнении и обновлении кадровых ресурсов. В первую очередь это относится к комплексу, обеспечивающему ремонт и эксплуатацию пути. Кроме того, осуществляется прием новых сотрудников в локомотивном хозяйстве, на постоянной основе ведется набор работников массовых профессий в других подразделениях.
В качестве работодателя Забайкальская железная дорога гарантирует не только возможности обучения и постоянного повышения квалификации, карьерного роста, но и предоставляет сотрудникам широкий перечень социальных гарантий.
